近年來,城關(guān)鎮(zhèn)堅持將基層組織生活會作為提升黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力和黨員綜合實力的重要抓手,堅持從會前加強指導、會中嚴控質(zhì)量、會后檢驗成效三方面“全鏈條”把關(guān),提升組織生活質(zhì)效,激發(fā)黨建強勁動能。
精準指導“打前陣”,把好部署籌備關(guān)。加強業(yè)務(wù)培訓指導。組織62名基層黨組織書記和黨建業(yè)務(wù)員開展專題業(yè)務(wù)培訓,深入梳理組織生活會前、會中、會后各項流程、要求以及注意事項,對會議主題、學習研討、征求意見、談心談話等工作要點進行詳細說明,讓黨組織“帶頭人”成為“行家里手”。會前下發(fā)組織生活會提示單,圍繞如何規(guī)范開展批評和自我批評等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行細致說明,對問題剖析不夠深入、批評“辣味”不足等共性問題給出明確指導意見,幫助基層黨組織查缺補漏,理清開會思路。加強督促指導。鎮(zhèn)黨委根據(jù)包保村(社區(qū))情況成立31支指導組,對全鎮(zhèn)所有黨支部組織生活會全程列席指導,督促黨支部嚴格落實規(guī)定動作,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場給出指導意見,為組織生活會順利召開“保駕護航”。
嚴格要求“把準脈”,把好流程質(zhì)量關(guān)。嚴格落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導干部雙重組織生活制度,要求領(lǐng)導干部到聯(lián)系的黨支部參加組織生活會,帶頭開展批評與自我批評,確保組織生活會嚴肅、規(guī)范。要求所有黨員堅持問題導向,緊密聯(lián)系工作實際,認真查擺突出問題,從政治思想、工作作風、廉潔自律等多方面進行剖析反思,確保問題剖析到位。深挖問題根源,扎實開展批評與自我批評。嚴禁“流于形式”“浮于表面”式的批評,切忌“老好人”思想,要求結(jié)合具體事例提出具體問題,避免泛泛而談,通過有針對性的批評幫助同志認清問題,共同進步,讓“紅臉出汗”成為常態(tài),保證組織生活會“辣味”十足。嚴格落實民主評議黨員制度,確保評議結(jié)果客觀公正。制定明確考核標準,根據(jù)黨員日常履行義務(wù)情況、發(fā)揮先鋒模范作用等多方面進行綜合考量,不搞平均主義,不搞主觀印象,讓表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員得到認可和激勵,讓存在不足的黨員受到鞭策。
成果轉(zhuǎn)化“見真章”,把好整改實效關(guān)。堅持把組織生活會成果轉(zhuǎn)化為推動重點工作開展和為民辦實事的實際成效。充分發(fā)揮組織生活會決策議事功能,收集黨員對村(社區(qū))的重大事項的意見建議,將項目建設(shè)、基層治理、安全穩(wěn)定等重點工作列入組織生活討論內(nèi)容,鼓勵黨員為村(社區(qū))發(fā)展獻良策,共同推動解決村(社區(qū))重難點問題,讓組織生活會成為促進村(社區(qū))發(fā)展的重要陣地。堅持將為民辦實事作為檢驗組織生活會質(zhì)效的“實踐課堂”。扎實開展“我為群眾辦實事”“在職黨員進社區(qū)”等志愿服務(wù)活動,引導黨員在社區(qū)治安巡邏、環(huán)境整治、反詐宣傳等活動中彰顯黨員擔當。今年“雷鋒月”志愿活動中共2000多名在職黨員參與社區(qū)治理和為民服務(wù)活動,協(xié)助解決群眾關(guān)心問題340余件。依托社區(qū)黨群服務(wù)中心,設(shè)立黨員先鋒崗,結(jié)合工作實際發(fā)揮黨員先鋒模范作用,收集群眾“訴求清單”并分級分類辦理,切實提高群眾幸福感和滿意度。